Junto a la directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, han participado en el VII Foro Castilla-La Mancha de Cerca, en calidad de colaboradores, la diputada provincial de Igualdad, Servicios Sociales y Sanidad, Nieves García Piqueras, en representación de la Diputación de Albacete y anfitriona del acto; la presidenta del Grupo AMIAB, Encarnación Rodríguez; y la secretaria académica de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales del campus universitario de Albacete, Cristina Díaz. Un evento que también ha contado con la colaboración de Aguas de Albacete y que ha estado moderado por el director General del Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca, Manuel Lozano.

Manuel Lozano Serna, director General del Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca, durante su intervención, ha manifestado, y recordado, que el periódico www.lacerca.com, es decano y referencia de la prensa digital multimedia en Castilla-La Mancha.

Además, Lozano ha subrayado que en el marco del variado abanico de actividades mediáticas que viene realizando desde hace 20 años, el Grupo La Cerca abrió desde sus inicios una etapa con retos informativos adicionales a lo que suele ser la actividad periodística habitual. Así las cosas, desde sus orígenes viene organizando distintos Fórums de Conferencias y Debates con distintos nombres que en la actualidad figuran como “Fórum Castilla-La Mancha, de Cerca”.

Nuestra línea editorial, ha proseguido el Director de La Cerca, ha sido, es y será, -y ya son 20 años de carrera mediática profesional- ofrecer una información plural, variada, objetiva e independiente, en la búsqueda constante de la exclusividad; teniendo, desde siempre, como una de sus piedras angulares dar y llevar la voz de los más necesitados a la sociedad, afín de motivar unas conciencias a las que siempre hacen falta refrescarles los sentimientos y sacarlos a flor de piel.

Y es dentro de las distintas actividades que este año viene celebrando el Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca con motivo de su 20 Aniversario, donde se enmarca esta VII edición del Fórum “Castilla-La Mancha, de Cerca” en la que hemos contado como conferenciante de excepción con Araceli Martínez Esteban, directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, que ha ofrecido una ponencia que ha llevado por título “Políticas Públicas de Igualdad y Feminismo”.

En este sentido, ha enfatizado Manuel Lozano, queremos agradecer desde La Cerca a la Directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Macha su disposición al querer participar en este Fórum y poner en valor, una vez más, la importancia que para toda la sociedad y en particular para el Gobierno de Castilla-La Mancha tienen las políticas encaminadas a la igualdad integral sin distinción de género y sin fisuras; políticas claras, concretas, reguladas y controladas legalmente para que puedan ser gestionadas, evaluadas y debidamente analizadas.

Manuel Lozano recuerda que el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha recibirá uno de los X Premios Solidarios que otorgará este medio de comunicación

El director del Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca, Manuel Lozano, el cual ha sido el encargado de moderar el acto, ha querido recordar, antes de dar paso a la conferencia de Araceli Martínez, que, en la X edición de los Premios Solidarios que organiza el Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca, unos de los galardonados ha sido precisamente para el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha.

Este premio ha sido otorgado a la Institución ‘por su trabajo en favor de la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la vida; por su compromiso en la prevención de la violencia contra las mujeres así como la protección y asistencia a las víctimas; por crear medidas regionales que favorecen la presencia de las mujeres en todas las esferas de la sociedad, promocionándolas profesionalmente y eliminando cualquier forma de discriminación que puedan sufrir; todo ello, animando a la implicación de todos los colectivos y personas que conforman nuestra región’, ha recordado Manuel Lozano.

Igualmente, el director de esta casa ha querido destacar que “estos Premios Solidarios serán entregados en una gala especial, que se realizará en el mes de noviembre de este año, coincidiendo con el evento principal conmemorativo del 20 Aniversario del Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca”, ha concluido.

Reconocimiento como “Empresa Socialmente Responsable” al Grupo La Cerca por parte de Cruz Roja Española

Manuel Lozano también ha querido destacar el hecho de que, como algunos de ustedes ya sabrán, Cruz Roja Española ha reconocido recientemente a nuestro Grupo de Comunicación La Cerca como “Empresa Socialmente Responsable”, algo que, viniendo de una entidad como esta ONG de referencia internacional, nos llena de orgullo y satisfacción.

Próxima asistencia a los Premios GOYA con el documental “Unidades de Emergencia Social” dedicado a los Voluntarios de Cruz Roja Española en Albacete

Por otro lado, el director de esta casa también ha querido informar a los presentes de que el documental realizado por este Grupo Multimedia de Comunicación La Cerca que lleva por nombre “Unidades de Emergencia Social”, dedicado a los voluntarios de Cruz Roja Española en Albacete, será presentado por esta ONG a la próxima edición de los Premios GOYA, información que se nos transmitió hace unos días desde la propia Presidencia de Cruz Roja Española, algo que, como se pueden imaginar, nos motiva y nos refuerza en trabajar todavía más y mejor, siempre en pro de la excelencia en la calidad, siempre en pro de ser el reflejo mediático de los que más lo necesitan, de los colectivos más vulnerables, siempre en pro de la igualdad, de la diversidad, de reflejar la realidad social de un país que en la inmensa mayoría de las veces dista bastante de lo que nos pretenden vender muchos de los políticos de turno.

Nieves García Piqueras profundiza en el compromiso de la Diputación de Albacete con este reto social

En nombre de la máxima institución provincial, como ‘anfitriona’ del evento, la diputada de Igualdad, Servicios Sociales y Sanidad, Nieves García Piqueras, ha dado la bienvenida a quienes han acudido a profundizar en esta temática que, tal y como ha subrayado García, es necesario abordar “todos y todas”, si bien ha destacado que, efectivamente, “las Administraciones Públicas son vitales para poner en marcha políticas que abran la senda hacia la no discriminación por cuestiones de género que la calle está reclamando”.

En este sentido, Nieves García ha querido destacar el compromiso que la Diputación Provincial de Albacete esta teniendo con este reto social, por ejemplo, a través del II Plan de Igualdad entre Hombres y Mujeres que presumiblemente será aprobado el próximo 12 de julio en sesión plenaria.

La diputada de Igualdad ha incidido en que “desde la Diputación de Albacete, el trabajo por la igualdad real es algo de lo que estamos plenamente convencidos”. Así, ha recordado que ya en 2008 la institución provincial se sumó a la ‘Carta Europea por la Igualdad’ “para desarrollar políticas y acciones de forma transversal desde la perspectiva de género”.

García ha explicado cómo, desde entonces, muchos han sido los pasos que han ido dando: “Desde la creación (en 2016) de la Unidad de Igualdad de la Diputación de Albacete, a la elaboración del I Plan de Igualdad (2010-2013), para llegar al diagnóstico de la situación que se hizo en 2017 y a partir del cual se ha podido realizar el II Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres (que, esperamos, se apruebe en el próximo Pleno del 12 de julio, ojalá que con el apoyo de todos)”, ha adelantado.

Además, la diputada provincial de Igualdad, Servicios Sociales y Sanidad ha concretado otro tipo de medidas en las que la Diputación albaceteña está plenamente involucrada. Por ejemplo, tiene firmado desde 2016 con el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha un Convenio de colaboración cuyo objetivo específico es “trabajar desde edades tempranas en la coeducación en centros educativos como medio de prevención de la violencia de género, la corresponsabilidad, y la no discriminación por razón del sexo”.

Igualmente, Diputación mantiene otros convenios en este ámbito (como el que, desde 2017, mantiene con la la Asociación de educación sexual y de planificación familiar de Castilla-La Mancha ASEXORATE).

Junto a todo ello, la máxima institución provincial abre una convocatoria anual de subvenciones para Asociaciones de Mujeres de la provincia de Albacete, con el fin de promover actividades dirigidas a superar cualquier tipo de discriminación por razón de sexo y pone en macha (a través de la Unidad de Igualdad) certámenes (tanto de relatos como de fotografía) para sensibilizar a todos los sectores de la sociedad sobre la importancia de prevenir la violencia de género.

Del mismo modo, participa en la organización de diversas conmemoraciones para fechas especiales, en coordinación con el Instituto de la Mujer y el Ayuntamiento de Albacete, y colabora con diferentes asociaciones y entidades para la celebración de congresos, exposiciones, jornadas, etc. cuyo fin sea generar y apoyar ese cambio social necesario que, tal y como ha rubricado García Piqueras, “en Diputación estamos convencidos y convencidas de que sólo será posible si todas y todos trabajamos por él”.

Encarnación Rodríguez (AMIAB): “En nuestra entidad somos más mujeres que hombres, con mujeres en el ámbito de decisión, y eso es muy importante”

La presidenta de AMIAB, Encarnación Rodríguez, ha querido destacar que llevan “treinta años trabajando por y para las personas” y en este sentido es un ámbito que llevan “en el ADN”, destacando que en tema de igualdad ha matizado que en AMIAB, hay más mujeres que hombres, aproximadamente un 52% mujeres y un 48% hombres, con “mujeres en ámbitos de decisión, que es muy importante” y por supuesto, “como no puede ser de otra manera”, a “igual trabajo, igual remuneración”, ha enfatizado.

Rodríguez ha querido enfatizar la importancia de la conciliación en el entorno empresarial, ya no solo para el cuidado de hijos, sino para poder atender correctamente a las personas con discapacidad, por ejemplo, y ha abogado por facilitar a los trabajadores la posibilidad de realizar esta conciliación mediante reducciones de jornada si es necesario, o por puestos de teletrabajo.

La presidenta de AMIAB también ha señalado que la situación de la mujer con discapacidad es “complicada, hay una doble discriminación en ese sentido”, una situación en la que trabajan desde AMIAB para su eliminación, porque además hay un rol que hay que eliminar porque “o somos cuidadoras, o nos tienen que cuidar”, sobre todo en el ámbito rural, un rol que “hay romper”.

Cristina Díaz (Facultad Ciencias Económicas y Empresariales de Albacete): “Hay muchas personas que no entienden la necesidad de usar la palabra género en vez de sexo”

En nombre de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de Albacete, su Secretaria Académica, Cristina Díaz, ha indicado que todavía “hay muchas personas que no entienden la necesidad de usar la palabra género en vez de sexo”, ya que “el sexo solo recoge las diferencias biológicas que diferencian a hombres y mujeres y que facilitan la reproducción, y que por tanto es universal y no varían ni en el tiempo ni en la cultura, sin embargo el género si que refleja esa construcción sociocultural que se ha hecho a lo largo del tiempo que atribuye a las mujeres unos determinados roles, y esta construcción social que nos dice lo que es lo femenino y lo masculino tenemos que tener claro que es eso, una construcción cultural en la que todos podemos contribuir para cambiar y variar.

En este sentido, Díaz ha matizado en que es muy importante que “todos colaboremos en detectar esas creencias machistas que muchas veces limitan a las mujeres, porque ahí están las bases de las discriminaciones, la base de las asimetrías sociales entre hombres y mujeres”.

También ha señalado la importancia del feminismo en la sociedad española, un movimiento “cuyo único objetivo es conseguir la igualdad efectiva, no solo legislativa, de hombres y mujeres”, por ello, para la Secretaria Académica de la FCEEAB, el desarrollar políticas públicas basándonos en el feminismo es “dar soluciones justas a situaciones desiguales que hay entre hombres y mujeres en la sociedad”.

Araceli Martínez traslada que las políticas de igualdad y el feminismo deben aplicarse en el ámbito social, cultural, económico y político

Ya metidos en la ponencia principal de este VII Fórum Castilla-La Mancha, el Gobierno regional, en boca de la directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, Araceli Martínez, ha defendido hoy la necesidad de seguir “apostando por las políticas públicas en favor de la igualdad con un enfoque feminista” y reducir las diferentes brechas de género que existen en nuestra sociedad.

Martínez ha reivindicado “las nuevas masculinidades y la presencia de hombres cómplices y aliados con las mujeres para conseguir una transformación social que logre una igualdad real y efectiva”.

En este sentido, también ha remarcado la importancia del “feminismo”, “un movimiento protagonizado por los colectivos en las calles”, -ha asegurado-.

En la Institución provincial de Albacete y ante representantes de asociaciones relacionados con el tercer sector y el feminismo, y partidos políticos, Martínez también ha trasladado que las políticas de igualdad y el feminismo deben aplicarse en el ámbito social, cultural, económico y político.

“La mujeres deben estar presentes en los órganos de toma de decisiones”, ha subrayado, y ha recordado que el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha forma parte del Consejo de Gobierno del presidente Emiliano García-Page, con la capacidad de extender la “transversalidad” de las políticas de igualdad en todas las áreas del Gobierno, y evaluar el impacto de las políticas “impregnando la perspectiva de género”.

Martínez también ha abogado por la utilización de “la voluntad política” y la complementariedad de tener instrumentos, metodología científica, y herramientas para lograr reducir las brechas de género.

La directora del Instituto de la Mujer ha argumentado que, para lograr el objetivo de la igualdad, “debemos reivindicar siempre a nuestras ancestras a esta lucha o cambio de relevos”, y ha subrayado la importancia de ser conscientes de “la oportunidad histórica inmensa en la que nos encontramos”.

Finalmente, Martínez ha aseverado que “las mujeres que estamos tomando decisiones somos unas mujeres empoderadas temporalmente, y depositarias de la lucha de nuestras mayores”.

VÍDEO COMPLETO DEL VII FORO CASTILLA-LA MANCHA DE CERCA

GALERÍA FOTOGRÁFICA